主要職責
金牌月嫂除了普通的家政服務工作之外，到底有何過人之處呢？
普通月嫂的職責是照顧好寶寶，幫寶寶洗澡睡覺，給媽媽做營養餐或者是干點家務，而天價月嫂則是在以上基礎上增加了為產婦催乳、心里輔導、量身設計營養餐、體能恢復操、為寶寶設計左右腦開發的游戲等，同時還要教會爸爸媽媽如何帶孩子...

 

背景
隨著二胎放開，月嫂的需求量是越來越大，月嫂的薪金也是節節攀升啊，據一位資深經濟調查專家透漏，他近期曾做過“家庭服務業現狀分析”的調查，結果顯示，月嫂、育嬰師，也就是我們通常所說的家政服務員的基本工資從2010年的5000元左右，現在2020年已經漲到了20000至30000元，在國內像北京、上海等大城市，萬元的月嫂是不希奇的了，甚至還有月薪高達3萬至5萬元的...最終得出這樣一個結論，金牌月嫂為什么月薪這么高呢？
天價月嫂是怎么煉成的呢？大體上有以下這么三點原因：

1、天時

時代不同了，人們對母嬰照顧的意識越來越強，不像過去那樣生完孩子吃點兒小米煮雞蛋就完事兒，孩子越來越精貴，但從時代發展的角度來觀察判斷，這種精心的照料肯定是有益的。七十年代出生的人普遍低矮瘦小，到了九零后長大的孩子普遍個子高，身體素質雖然各有說法，整體而言都是提高的。這一切都源于人們增強了照顧的意識。劉天王是大牌自然有錢去請高級月嫂，作為普通老百姓的我們雖不能如此奢侈，但至少也需要加強月科護理的意識，因為事關新媽媽的良好康復，更關乎到下一代的健康成長。
2、地利
一般新生兒都出生在醫院里，母嬰醫院都有配套的服務，月嫂是家政服務人員中最忙碌的群體。據悉，隨著“龍寶寶”扎堆降生,月嫂的“薪情”也一路看漲，十年前從月薪五六千元，直到2020年，北京、上海等地爆出一些“金牌月嫂”的月薪超過3萬至5萬元。即便如此，月嫂仍是供不應求。月嫂火了起來，能夠提供月嫂的單位也成了“風水寶地”。母嬰醫院，家政服務公司，家政服務平臺與咨詢機構等，這些地方都形成了良好的就業與推薦氛圍，因此很多想要挑戰高薪的月嫂應當盡可能與這些地方接觸，借此才能獲得更多工作機會。

3、人和
在合適的時間合適的地點做合適的工作，但哪怕你遇到了好的機會，自身業務水平不行也同樣無法獲得認可，更賺不到高薪。我國“伺候月子”的方法因地域不同各有差異，方式也不一樣。很多人依賴于長輩的熱心指導，殊不知長輩已經退出了歷史舞臺，他們很多方法早已不適于這個時代。每個人都有自己的一本育兒經，到底什么才算標準誰也說不清。但孩子不適試驗品不能等驗證了結果后再去成長，因此擁有專業的月嫂技能成為挑戰高薪的最有效武器。劉德華請來的天價月嫂就是專業級別的，與其說她們是“月嫂”，不如說她們就是育兒專家。不是每個月嫂的從業人員都有可能成為育兒專業的頂尖人物，但基本常識和職業訓練是極其必要的

 

金牌月嫂需要具備什么條件？

一、專業的服務態度：作為服務性質的工作，金牌月嫂必須具備比普通月嫂更好的服務態度，月嫂面對的每一家客戶都不可能一樣，雖然服務內容并沒有太多的差異，但給客戶的服務體驗必須要保證最好，只有每一次服務的服務態度得到客戶認可，才能不斷的累積好評，成為金牌月嫂。

二、良好的職業操守：在面對不同的家庭時，始終需要堅持月嫂的職業操守，尤其是住家月嫂，在客戶家里即便是再熟悉，也始終要堅持職業操守，做好本職工作。三、月嫂技能熟練：想要成為金牌月嫂，對于月嫂技能的掌控必須熟練，需要不斷的累積經驗，幫助寶媽和寶寶規避一些常見問題，在寶媽或寶寶出現突發問題時，需要能夠熟練的解決問題。

四、富有愛心：富有愛心是每一個服務于母嬰行業的從業人員必須具備的品質，只有富有愛心的月嫂，才能把母嬰照顧的更加好。

 

金牌月嫂必備的六個條件

提及月嫂，大家第一想到的就是那些月入一兩萬甚至更高的金牌月嫂。作為收入高的驚人的高端家政服務員，金牌月嫂至少要做到干凈利落、慈祥溫柔、做事細心、善解人意等。

金牌月嫂不是隨便叫的，她們需要具備相應的條件方可稱得上這個級別，金牌月嫂必備的六個條件如下。
1、具備全面專業的技能及對應證書
如母嬰護理師高級證書、催乳師高級證書、營養師高級證書、產后修復高級證書、小兒推拿高級證書等甚至師資證書。只有具備全面的專業的技能才能更好護理產婦，才能對于子宮是否恢復良好、惡露排出情況、會陰的護理、乳房的護理、剖腹產的產婦的護理等問題做出更好的成績。

 

2、產婦和寶寶的生活護理能力
母嬰護理說白了就是寶媽和寶寶的護理，但還遠不至于此，還有飲食上要能做出美味又健康的月子餐，環境上要保持房間清潔、溫濕度適宜、空氣清新，還有產婦口腔健康、洗浴護理、衣服更換與清潔、床品更換與清潔等。

3、產婦的心理護理
產婦內心很敏感，這個時候需要月嫂阿姨耐心開解與疏導產婦的負面情緒。這就需要月嫂具備良好的心理、性格特點、耐心、愛心和專業全面的行業技能。

4、疾病預防
要提前預防月子期間的常見疾病，如產婦溽熱、乳腺炎、產褥期中暑等。這是月嫂們學習和接受月嫂培訓時的專業必有的知識。只是金牌月嫂在這些專業知識的掌握上更加靈活熟練。

5、產后恢復
記錄產婦身體恢復情況，協助產婦做產后體操，進行形體恢復以及給產婦做產后骨盆修復，形體操，四肢按摩放松等，必要的產后恢復培訓還是需要學習和掌握的。金牌月嫂一般都報名學習了滿月發汗、盆底肌修復、骨盆修復、徒手一指私密等產后恢復技術。

6、帶教培訓
包括指導產婦用正確方式給寶寶喂奶，服務中傳授家人基本護理知識。月嫂一般連續提供26天、42天或者52天的月子護理，月嫂離開戶上之后也是產婦及其家人迷茫慌亂的開始，在月嫂服務期間月嫂多做帶教培訓，后期不會有家人手忙腳亂的情況發生。

 

考金牌月嫂證的要求是什么？

育嬰師職業資格證是國家人力資源和社會保障部最新頒布的新興認證，是專門針對早期教育教師進行從業資格的認證。育嬰師證書也是進入嬰幼童行業的通行證！
1、等級劃分
育嬰人員劃分為3個等級，即育嬰員（國家職業資格五級）、育嬰師（國家職業資格四級）、高級育嬰師（國家職業資格三級）

2、考試學歷要求
（1）初級育嬰師需具有初中以上學歷
（2）中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。
（3）高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。
而如果只培訓不需要證書，則沒有條件限制。只要您是嬰兒教育培訓感興趣，不管理相關專業人員，還是父母、準父母、準爺爺、準奶奶等都可來參加育嬰師培訓。
3、考月嫂證流程
找月嫂培訓班→參加月嫂培訓→考取月嫂證書→勞動部門審核→頒發證書
大概的月嫂培訓內容如下
1、產婦的護理包括：產婦臨產前護理、乳房護理、產褥期護理、母乳喂養指導、月子餐制作、產后體操和產婦的心理指導。
2、嬰兒的護理包括：喂養新生兒、護理新生兒的皮膚、護理新生兒的五官、為新生兒洗澡、為新生兒臍帶消毒、為新生兒更換尿布和衣物、指導新生兒的睡眠等。
3、嬰兒的營養護理：新生兒的營養知識、添加輔食的方法及時間、新生兒輔食的制作等。
4、嬰兒的早教指導：促進新生兒體格的發育、為新生兒做早操、撫摸訓練、給新生兒曬太陽、和寶寶玩耍。
5、日常護理內容：打掃產婦的房間和嬰兒的房間、清洗新生兒和產婦的部分衣物。

 

?月嫂的工作范圍是什么？

月嫂需要照料嬰兒的日常起居，包括喂奶，喂水，換尿布，洗澡。
每天指導嬰兒游泳，鍛煉身體。
需具備專業的護理知識，洗滌并消毒嬰兒的奶瓶，衣物，尿布等。
具有常見病的觀察能力和護理能力，判定嬰兒是否患有尿布疹，新生兒黃疸等。
并對一些常見的新生兒疾病采取預防措施。
針對產婦的生活護理，幫產婦擦身，洗滌產婦大部分衣物。
幫助產婦通乳解決乳房脹痛，教會產婦如何清潔乳房和雙手后擠奶，或進行乳房按摩。
教會產婦正確的哺喂姿勢，制作產婦營養餐和催乳湯水，保證母乳的產量和質量。
指導產婦做產后恢復操，促進子宮復原，體型復原。

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金牌月嫂證的要求
1、初級育嬰師需具有初中以上學歷
2、中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。
3、高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。
育嬰人員劃分為3個等級：
即育嬰員(國家職業資格五級)、
育嬰師(國家職業資格四級)、
高級育嬰師(國家職業資格三級)。
(1)初級育嬰師需具有初中以上學歷。
(2)中級育嬰師需具有大專及以上學歷或者具有五年相關經驗。
(3)高級育嬰師需具有相關專業本科學歷或者取得中級育嬰師兩年。
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金牌月嫂的三證是什么？

三證是：高級家政服務員資格證書、高級育嬰師資格證書和營養配餐師資格證書。
根據《家政服務母嬰生活護理服務質量規范》第 6.6、金牌級母嬰生活護理員規定：
第 6.6.1、任職條件：
工作經歷：晉升為五星級母嬰生活護理員星級后，看護十個以上嬰兒無差錯，具有豐富的生活護理經驗。
客戶評價：經常獲得客戶好評，職業道德高尚，工作成績突出。
資格認證：定期參加各種專業培訓，取得高級家政服務員資格證書、高級育嬰師資格證書和營養配餐師資格證書。經評定合格后可由五星級晉升為金牌級母嬰生活護理員。
因此：金牌級月嫂的資格認證包括：高級家政服務員資格證書、高級育嬰師資格證書和營養配餐師資格證書

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報考條件

1、持證上崗，需取得高級家務員、高級育嬰師、中級營養配餐員資格證書。

2、具備48個月以上母嬰生活護理服務工作經歷，至少累計48個月客戶滿意無投訴。

3、能夠指導產婦做形體恢復操，對產婦進行心理疏導，熟悉產后常見病癥狀及預防。
4、能夠根據新生兒和嬰兒生長發育特點，進行生活照料及生活保健，和新生兒和嬰兒進行五項行為訓練等。

5、如果沒有相應職業資格證書，則需具備72個月以上的母嬰生活護理服務工作經歷，累計72個月客戶滿意無投訴。